Attualmente il salario medio di un lavoratore a tempo indeterminato è di circa 1550 €, un operaio medio al netto percepisce 1350€, una commessa di magazzino 1100€, un operatore sociosanitario 1000€.

Milioni di lavoratori resi poveri a cui si aggiungono 3,7 milioni di lavoratori in nero, il cuisfruttamento produce il 4.5% del PIL, tra questi non ci sono solo addetti al turismo, badanti o pulitori, ma anche moltissimi lavoratori dei servizi all’industria, della manifattura e dell’agricoltura.

Dove ogni giorno, in questa terra,  vengono sciolti per infiltrazione mafiosa i comuni, punti di riferimento locali dei cittadini, uffici comunali di prossimità al collasso dove l’organico al 78% è formato da precari che MAI verranno assunti, visto che; i lavoratori delle ASP, degli EE LL, de Ministeri sono anni che attendono una stabilizzazione.

 Enti locali  ciechi davanti al paesaggio dei cumuli di immondizia, dello stato del verde pubblico, o peggio ancora il risanamento delle zone incendiate, oppure la bonifica del territorio ormai abbandonato, delle buche nelle strade presenti a ogni latitudine, della vaste zone del territorio prive dell’erogazione dell’acqua, a fronte di misure quali: le tasse regionali calabresi più alte del paese! E che dire delle trattenute su quei pochi stipendi che ancora esistono in questa regione ( come in tutta Italia ) tartassati da una pressione fiscale che supera il 43% ( come dire: lavoriamo metà dell’anno solo per pagare tasse allo stato – più tutto il resto che ha recato un aumento del costo per la collettività di almeno il 20%) 

I rapporti dell’OSCE e di altri enti internazionali hanno certificato, quello che era già evidente: i salari italiani sono fermi da decenni e sono tra i più bassi in Europa.

I primi contratti pirata, sono quei CCNL e quei contratti aziendali sottoscritti da Cgil, Cisl, Uil e Ugl assieme a Confindustria, che hanno introdotto l’indice “IPCA depurato della componente energia importata”; siamo quindi di fronte ad un modello contrattuale che lascia erodere i salari dall’inflazione.   

Ad esempio, con un’inflazione che viaggia oltre il 10% oggi l’IPCA è stimato al 4,7%, se si applica questo meccanismo la perdita per i salari è sicura, tanto più di fronte alla recessione prospettata per 2023. 

La politica dei bassi salari nell’arco di 30 anni in Italia, ha ridotto gli stipendi del 3%, con un aggravamento ulteriore nel biennio 2021-22. Un furto di migliaia di euro, un impoverimento reso palese dalla crescente difficoltà dei lavoratori a far fronte alle spese primarie.

L’inflazione, infatti, non è uguale per tutti, l’aumento di tariffe, affitti, mutui, alimenti e cure, ossia delle spese vitali, investe in maniera dissennata i redditi più bassi e le famiglie economicamente più fragili.

La guerra che la maggioranza dei lavoratori non vogliono, è stata l’occasione per una colossale speculazione sui prezzi, in particolar modo dell’energia e per aumentare le spese militari.

I bonus, del Governo Draghi e del Governo Meloni, sono delle operazioni demagogiche che spacciano per aumenti liberalità che le aziende che possono decidere o meno di dare.

Occorre rompere la gabbia contrattuale dei bassi salari che nega ogni forma di emancipazione sociale e rende i lavoratori una merce a perdere.

La ricchezza è prodotta dai lavoratori e deve tornare a loro come salario e pieni diritti.

Vogliamo aumenti salariali che superino l’inflazione reale che oggi corre oltre il 10%

Vogliamo la reintroduzione della scala mobile che leghi i salari all’andamento dei prezzi.

Vogliamo l’introduzione del salario minimo per legge a partire da 10€ l’ora

Vogliamo un futuro di pace - Abbassate le armi e alzate i salari!